Preguntas frecuentes Administradores

¿Cómo dar de alta un trabajador que ha sido dado de baja?

4 views noviembre 16, 2022 jesus 0

Los administradores del equipo tienen la opción de poder dar de alta a los trabajadores que fueron registrados en el sistema pero fueron dados de baja por finalizar su contrato.

Superusuario

Esta acción se puede realizar desde RRHH.

El administrador debe acceder al menú de ‘Maestro de empleados’, dentro de ‘Estructura’.

El siguiente paso es buscar por los trabajadores que ya no están en alta, a través del selector de la barra superior indicando “De baja”.

Después, se puede buscar por el nombre desde el botón de ‘Filtros’.

Encontrado el trabajador al que se quiere dar de nuevo de alta, hay que acceder a sus periodos de contrato, desde el botón ‘Ver periodos y eliminar trabajador’.

El administrador debe localizar el último periodo activo del trabajador para acceder a su perfil.

Una vez se ha accedido al perfil del trabajador del periodo que está dado de baja, el administrador puede ‘Volver a dar de alta’ desde el botón indicado.

El último paso es informar a partir de qué fecha debe estar de nuevo en alta.

En el siguiente vídeo, se muestra un ejemplo de cómo poder dar de alta un trabajador de baja.

Administrador total

Esta acción también se puede realizar dentro de cada equipo, a través del ‘Listado’ del menú ‘Trabajadores’.

El administrador debe seleccionar a los trabajadores que ya no están en alta desde el botón ‘De baja’.

Después, debe acceder al perfil del trabajador.

De la misma forma que el superusuario, el último paso sería informar la nueva fecha de alta desde el botón ‘Volver a dar de alta’.

A continuación, se muestra en un vídeo un ejemplo de cómo volver a dar de alta desde dentro de un equipo como Administrador Total.

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