Objectif: Connaitre l'excès et défaut d’heures travaillés concernant les planifiés en reçoivent les pointages de manière automatique.
1. Planifier postes
Créez un horaire de postes de travail
Cette planification peut être faite en utilisant tous les outils disponibles en aTurnos pour cela.
Il est indispensable tantôt pour connaître ultérieurement les déviations comme pour accomplir l'instruction 3/2016 de l’inspection de travail. Pour détecter les déviations premièrement, il faut réaliser la planification.
Définir une marge de temps pour la génération d’absentéismes ou heures/complémentaires. Il faut simplifier la gestion et aTurnos filtre de manière automatique dans les tolérances.
Exemple: une tolérance de 15 minutes, si un poste est de 8:00 à 15:00 et le salarié pointe à 8:14 et 15:00, l’application ne généra aucun avis de possible absentéisme.
Il est nécessaire seulement définir les types d'absentéisme, heures et la durée maximum de la journée par défaut pour commencer.
Les pointages faits au travers de différentes origines arrivent à aTurnos: mobile, IP filtré, contrôle horaire commercial, etc. Maintenant, il faut valider déviations produites et compléter les pointages si par exemple le salarié a oublié pointer.
Ajouter les excédents et les défauts à la planification réelle pour la création d’heures normales, supplémentaires ou complémentaires, comme les absentéismes.