1.3 Días

Días planificados

  • Suma los días en los que el trabajador tiene un turno (con o sin horas computables), vacaciones u horas de cualquier tipo informadas.
  • No resta los absentismos.

 

Días efectivos

  • Suma los días en los que el trabajador tiene turno u horas planificadas, excepto los turnos de 0 (cero) horas.
  • Resta los absentismos totales (toda la jornada) y temporales (que afectan a una parte de la jornada) que son no efectivos/productivos y los no justificados.

 

Días festivos

  • Suma los días festivos, aunque tenga varios turno el mismo día solo cuenta uno por día festivo. Incluso los turnos que no computan horas.
  • También tiene en cuenta la realización de cualquier tipo de hora que se informe en un día festivo.
  • Resta los absentismos totales (toda la jornada) que son no efectivos/productivos y los no justificados.

 

Días festivos trabajados

  • Muestra los días festivos donde el trabajador no tiene absentismo o tiene un absentismo justificado y efectivo de jornada completa. Tiene en cuenta tanto los turnos con horas como las horas, por ejemplo no tiene en cuenta las vacaciones (que es un turno sin horas).

 

Días festivos trabajados (sin absentismos)

  • Este concepto calcula las días trabajados en festivos descontando cualquier tipo de absentismo.

 

Días festivos especiales

  • Suma los días festivos, aunque tenga varios turnos el mismo día solo cuenta uno por día festivo. Incluso los turnos que no computan horas.
  • También tiene en cuenta la realización de cualquier tipo de hora que se informe en un día festivo.
  • Resta los absentismos totales (toda la jornada) que son no efectivos/productivos y los no justificados. Un festivo es especial si se le añade esa característica en la creación del festivo.
  • Un festivo es especial si se le añade esa característica en la creación del festivo.

 

Días festivos especiales trabajados

  • Muestra los días festivos especiales donde el trabajador no tiene absentismo o tiene un absentismo justificado y efectivo de jornada completa. Tiene en cuenta tanto los turnos con horas como las horas, por ejemplo no tiene en cuenta las vacaciones (que es un turno sin horas).

 

Días vacaciones

  • Suma los días de vacaciones del trabajador en el periodo, descuentan los absentismos informados al no haber sido disfrutados por el empleado.

 

Días vacaciones pendientes

  • Muestra las vacaciones pendientes de cada trabajador dentro las fechas definidas. La vacaciones pendientes son aquellas que aún no están asignadas, estén ya disfrutadas o planificadas.

 

Vacaciones pendientes (periodo vacacional)

  • Muestra las vacaciones pendientes de cada trabajador contabilizando hasta la fecha fin del periodo vacacional (correspondientes al año anterior).
  • Las vacaciones pendientes son aquellas que aún no están asignadas, estén ya disfrutadas o planificadas.
  • Y la fecha fin del periodo, es aquella en la cual se establece una fecha máxima para disfrutar vacaciones que pertenecen al año anterior.

 

Días que trabajó en horas complementarias

  • Suma el número de días en los que en trabajador tiene asignadas horas complementarias (no incluye los distintos tipos de horas complementarias que pudieran existir).
  • Permite diferenciar la localización donde se han asignado las horas (complementarias en todo caso).

 

Días que trabajó en horas extras

  • Suma el número de días en los que en trabajador tiene asignadas horas extras (no incluye los distintos tipos de horas extras que pudieran existir).
  • Permite diferenciar la localización donde se han asignado las horas (extras en todo caso).

 

Días con horas personalizadas

  • Suma el número de días en los que el trabajador tiene asignadas horas personalizadas (cualquiera de ellas) y con independencia de que sean cualquiera de los tipos de horas normales, extras o complementarias creadas.
  • Permite diferenciar la localización donde se han asignado las horas (personalizadas en todo caso).

 

Días trabajados con más de cero horas

  • Suma los días en los que el trabajador tiene turno u horas planificadas (de cualquier tipo), descuenta los absentismos.
  • Permite diferenciar la localización donde se han asignado los turnos o las horas al trabajador.

Was this helpful?